隨著社會形態(tài)的上進，80百分之百的企業(yè)給員工采購辦公服的時分都取舍定制辦公服，定制的要求也越來越高。客戶在取舍辦公服時會要求夏裝面料的含棉量高不起皺還要求全棉面料不褪色，作為嬌蘭創(chuàng)新的員工有必要給您提供一點信息，而后再取舍。 而定制辦公服客戶往往會提出一點有誤區(qū)的需要。作為辦公服生產廠家，為客戶康健考量，有必要跟它們申述。在信息充分的情況下，讓客戶做終取舍。
1全棉面料要不打皺
客戶的這個需求是可以理解的。畢竟現(xiàn)在工作服有關企業(yè)形象，都希望衣服挺闊，好打理，那么含棉高的工作服如何達到挺闊的效果呢?首先為使含棉高的面料挺闊，在制作過程中不可避免要添加更多化學物。大的面料廠還好，小廠的問題可能會比較多。有的客戶穿著不健康的工作服面料甚至會全身起疙瘩。打皺的棉質面料比不打皺的棉質面料更健康。客戶如果一定要選擇，也建議選擇大品牌的免燙面料，采用大工廠的成衣免燙工藝制作。
2.全棉面料要不褪色的
只要是符合環(huán)保要求的深色全棉面料工作服，有褪色其實是正常的。以小編自己經驗，穿著進口面料的工作服，也有褪色的。如果一點都不褪色，很有可能是固色劑添加的比較多。固色劑原料組成上分為含甲醛、低甲醛和無甲醛三類。早期的固色劑由于含有較高的游離甲醛而導致皮膚發(fā)炎，所以現(xiàn)在對色牢度等級和甲醛有了明確要求，不能超標。但是一點都不褪色，這種違背自然常識的效果，有可能對身體會不太好。
以上就是定制工作服面料選擇的誤區(qū)，通過上面的講述，您明白了嗎?科學的合理的工作服的設計，能使整個工作場所顯得整齊、統(tǒng)一、清潔、協(xié)調，生產富有節(jié)奏，從而使操作者精神振奮，減少疲勞，提高工作效率。這也是現(xiàn)代化企業(yè)組織文明生產的一個重要內容。
